Radnici iz azijskih zemalja, većinom zaposleni u poljoprivredi u blizini Virovitice, pohađaju besplatne tečajeve hrvatskog jezika koje organizira TH Consulting. Cilj ovih tečajeva je poboljšati svakodnevnu komunikaciju radnika s lokalnim stanovništvom i njihovim poslodavcima.

U Društvenom domu u Lozanu, tridesetak radnika, uglavnom iz Nepala i drugih azijskih zemalja, u večernjim satima, dva do tri puta tjedno, sudjeluje u programu učenja hrvatskog jezika. Tečaj traje nekoliko mjeseci i pokriva osnovne jezične vještine potrebne za svakodnevni život i rad.

Napredak i izazovi u učenju
Kapil Khadka (19) iz Nepala, koji radi na uzgoju povrća u obližnjem OPG-u, ističe da mu je najlakše učiti nove riječi, dok mu izgovor predstavlja veći izazov, posebno kod riječi koje sadrže č, ć, đ, dž. On se raduje primjeni naučenog jezika u svakodnevnim situacijama, kao što su nogomet, trgovina i posao.

Uloga učiteljice Josipe Reit
Josipa Reit, učiteljica razredne nastave i engleskog jezika, vodi tečaj i zadovoljna je predznanjem svojih učenika. Ističe njihovu motivaciju za učenjem, jer razumiju koliko će im poznavanje jezika koristiti za profesionalni napredak i integraciju u društvo. Oni često postavljaju dodatna pitanja o nepoznatim riječima i kulturi.

Iako nema formalno propisanog kurikuluma, tečaj se temelji na Programu učenja hrvatskog jezika, povijesti i kulture za azilante i strance koji je izdalo Ministarstvo znanosti i obrazovanja. Općina Špišić Bukovica ustupila je prostor bivše područne škole za održavanje tečajeva. Načelnik Hrvoje Miler podržava ovu inicijativu, ističući važnost učenja jezika za bolju komunikaciju i integraciju radnika u lokalnu zajednicu.

Podrška poslodavaca
Mario Mareković, vlasnik tvrtke DAM, koja zapošljava radnike iz Nepala, prilagođava smjene kako bi radnici mogli prisustvovati nastavi. Prvi radnici koji su stigli, već razumiju osnovne pojmove vezane uz posao, iako teže govore. Mareković ističe da je poznavanje jezika ključno za radnike kako bi se lakše snašli u svakodnevnim poslovima.

Društvena odgovornost TH Consultinga
Ivan Suhanek, osnivač i direktor TH Consultinga, naglašava važnost društvene odgovornosti njihove agencije. Osim što radnicima osiguravaju administrativnu, zdravstvenu i privatnu podršku, organiziraju i besplatne tečajeve jezika. Suhanek ističe da poznavanje jezika radnicima olakšava rad, sudjelovanje u lokalnim aktivnostima i integraciju u društvo.

Prema podacima MUP-a, od 1. siječnja do 30. lipnja 2024. izdano je 112.389 dozvola za boravak i rad stranih državljana, od čega je 74.184 za novo zapošljavanje. Analitičari predviđaju da će do 2050. godine svaka četvrta osoba u Hrvatskoj biti stranac.

O agenciji TH Consulting
TH Consulting, osnovan 2022. godine od strane Ivana Suhaneka, posreduje u zapošljavanju radnika iz različitih zemalja, uključujući Nepal, Indiju, Bangladeš, Uzbekistan, Srbiju, Egipat i Kosovo. Agencija godišnje zapošljava oko 180 djelatnika, od čega su 50 hrvatski državljani, a ostalo su strani radnici. Većina radnika zapošljava se u poljoprivredi, prehrambenoj industriji i trgovini. Inicijativa za školu hrvatskog jezika dio je šireg plana agencije za olakšavanje integracije stranih radnika u hrvatsko društvo.